続 大学職員のための人材育成のヒント 失敗事例から学ぶ若手・中堅職員の視点28 [ 澤谷　敏行 ]

失敗事例から学ぶ若手・中堅職員の視点28 澤谷　敏行 五藤　勝三 関西学院大学出版会ゾクダイガクショクインノタメノジンザイイクセイノヒント サワタニ　トシユキ ゴトウ　カツミ 発行年月：2017年08月31日 予約締切日：2017年08月30日 ページ数：124p サイズ：単行本 ISBN：9784862832467 澤谷敏行（サワタニトシユキ） 関西学院大学国際教育・協力センター非常勤講師、中国蘇州大学外国語学院訪問教員。関西学院大学経営戦略研究科修了（MBA）、蘇州大学大学院中国現当代文学研究科修了（MA）。関西学院大学職員を経て、2017年（平成29年）4月より現職。大学行政管理学会名誉会員、2008年（平成20年）大学行政管理学会第3回孫福賞受賞、日本労務学会会員 五藤勝三（ゴトウカツミ） 学校法人関西大学参与、株式会社関大パンセ代表取締役社長。関西大学法学部卒。1977年（昭和52年）関西大学入職。1997年（平成9年）人事課長、総務局次長、学生センター次長、2007年（平成19年）学生サービス事務局長、2010年（平成22年）法人本部長（兼）総務局長事務取扱等を経て、2017年4月より現職。大学行政管理学会会員。1級キャリアコンサルティング技能士、シニア産業カウンセラー、特定社会保険労務士、労働審判員など 河口浩（カワグチヒロシ） 甲南大学学長室事務部長。関西大学社会学部卒。1980年（昭和55年）甲南学園入職。2004年（平成16年）財務部次長、2005年（平成17年）同部長、2012年（平成24年）人事部長を経て、2013年（平成25年）9月より現職。大学行政管理学会会員（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 明るくて、エネルギッシュ、上司に好感ーでも学生には？／業務負荷に加えて新人指導ー滞留年数の長い若手職員の心情／先輩に質問できず悩みを抱えこむ新人職員ー学生たちからの苦情が殺到／コンピテンスモデルは嘱託職員ー専任職員としての成長／学生宿舎に5つ星ホテルー国内と海外の基準／学生と話すのが苦痛になってきたー自信を取り戻すには／ブラックボックス化した業務ー機械化できないものを誰が引き継ぐの？／コンプライアンス違反ー事実確認なく即答、思い込みからの誤認／このままでは潰れてしまう！ー有給休暇も夏期休暇も取れない／進んでサービス残業ー自らの業務範囲を超えて〔ほか〕 本 人文・思想・社会 教育・福祉 教育